Tahe anda noortele inspiratsiooni. Pakkuda neile turvalist ja mängulist õppimist. Luua neile uudseid kogemusi.
Loome vastavalt sinu noorte vajadustele koolitused, kus noored saavad õppida läbi praktika seda, mida nad iga päev väljaspool kooli kasutama peavad. Olgu selleks tiimitöö, ettevõtlus või projektijuhtimine.
Meie soov on, et sinu noored lahkuksid meie koolituselt lisaks inspiratsioonile ka tööriistadega, mida nad saavad edasi kasutada. Selleks räägime ainult sellest, mida oleme ise aastaid teinud ja enda ning teiste peal katsetanud. Iga koolituse paneme kokku vastavalt sinu soovidele ja enamiku ajast veedame katsetades, kuivõrd rääkides. Ikka selleks, et koolituse mõjul toimuks muutus, mis aitaks lisaks sinu noortele ka teisi.
Esimesed sündmused ja projektid võivad noortel minna tihti aia taha ning saadav pettumus takistada edasist katsetamist. Töötoas tutvub sinu noor sellega mis on ühe sündmuse ja projekti alustalad. Kuidas seada eesmärgid, saada paika valdkonnad ning kes mille eest vastutab. Alustades suure pildi ja eesmärkidega ning lõpetades pisikeste detailide, plakati kujundamisega ja tagasisidega, nägemaks kas tehtud sai sooritatud edukalt.
Tihti lahkuvad noored koolituselt mõttega, et oli äge, kuid paljut tehtust edaspidi eriti ei kasuta. Töötoas õpib sinu noor nii seda mis refleksioon on kui ka kuidas seda kasutada. Selle abil saab selgeks eneseanalüüs ja ka praktilised tööriistad, et seda igapäevaselt jätkata. See aitab saada noorel edukamalt hakkama nii koolis, vabal ajal kui vabatahtlikes tegevustes.
Tänapäeva noor otsib enda töös ja tegemistes tähenduslikust ja suuremat mõtet. Samas enamik töökeskkondi veel sinna jõudnud pole, mis sunnib ka noori palju töökohti vahetama ja katsetama. Sotsiaalse ettevõtlikkuse töötoas õpivad noored kuidas luua enda sotsiaalne ettevõte, saavad paika mis on iga ettevõtte alustalad ning kuidas teha esimesed sammud alates probleemi leidmisest kuni persoona tegemise ja kliendiuuringuni välja.
Kuivõrd noorte arendamine on meie igaühe olulisim vastutus, siis kipub vahel jääma tagaplaanile see, et ka enda tiim on sama oluline, sest ei saa aidata teisi, kui pole ennast aidanud. Adventure mängu läbi taasavastame ka üksteist - seda, mis on meie eesmärgid ja hirmud; mis on meie suurimad saavutused ja kuidas näeme teisi. Selleks, et aidata ka teistel kasvada.
Füüsilisest keskkonnast üleminek virtuaalsesse võib olla keeruline, hoolimata sellest kas oled seal juba koolitanud palju või alles alustamas. Koolituse käigus õpid seda, kuidas ehitada üles koolitusi ja sündmusi ka virtuaalsetes keskkondades nii, et see oleks sama inspireeriv kui päris elus. Vaatame otsa nii sellele kuidas seda teha ning mis tehnilisi vahendeid kasutada, et hoida mängulisust ja vahelduvust.
Telefon ja arvuti on meie elu igapäevane osa. Ühelt poolt toob ta kaasa palju kasulikku, teisalt on ka oht et kaome sinna ja ära ning pole erandlik kus veedame telefonis tunde ja tunde. Oluline on osata lisaks kasulikkusele mida tehnoloogia meile annab osata käia ümber ka selle ohtudega.
Changemakersi e-kursus "Kuidas olla enda maailma muutja" annab sulle endale võimaluse 49 euro eest saada teada enesearengust - kuidas eluga toime tulla ning enesekindlamalt oma eesmärke ja unistusi täita.
Changemakers aitas mul kaardistada oma eesmärgid ja teha esimesed sammud nendeni jõudmiseks. See oli nagu hüppelaud diivanilt teleka eest ärimaailma!
Changemakersi tiim lähtub oma programmi kokkupanemisel sihtgrupi ootustest ja vajadustest, on paindlikud muutuste osas ning pakuvad ise välja võimalikke lahendusi. Noortega saavad nad hästi kontakti ja läbiviidavad tegevused on mõtestatud.
Noorsootöö valdkonnas peaaegu 10 aastat tegutseva inimese vaatenurgast saan lisada, et see on tõesti üks väärt kogemus, mis annab märkimisväärse hoo enesearengusse ja avab uusi horisonte. Usun, et just nii teoreetiliste teadmiste omandamine, kui ka võimalus neid teadmisi praktiliselt rakendada on see tõeline pärl, mida iga osaleja võtab endaga pärast osalemist kaasa.
2020 aastal lõime organisatsioonis (ENL) programmi Noorteorganisatsioonide rahastusvõimaluste tõstmiseks. Üheks programmi eesmärgiks oli tutvustada noorteorganisatsioonidele omatulu teenimise ja sotsiaalse ettevõtluse võimalusi. Valisime koolituspäeva läbi viima Changemakersi. Nende näited ja kogemus sotsiaalse ettevõtluse alal pakkusid osalejatele huvitavat ning praktilist koolitusmoodulit, mis sobis programmi nagu rusikas silmaauku.
See sõltub mitmest tegurist – koolituse pikkusest, osalejate arvust, teema sügavusest, asukohast, sellest kui vara/hilja broneeringu teed. Enamasti on rusikareegel, et iga koolitatud tunni hind on umbes 130-190€, mida lühem koolitus seda kõrgem tunnihind ja mida pikem seda madalam (sest eeltöö maht on mõlemal puhul enamasti sama pikk, ainult edasiandmise osa lühem).
See on sinu valida. Oleme teinud nii koolitus mis kestavad 45 minutit, kui neid mis kolm kuud. Seega koolituse pikkus sõltub sinu soovidest.
Nii palju kui soovid. Oleme teinud koolitusi alates kolmest kuni mitme saja inimeseni. Sõltuvalt sellest kui palju on osalejaid vaatame ka mitu koolitajat koolituse tarbeks on abistamas.
Ei tee. Siin on kirjas lihtsalt enimlevinud teemad, mida meilt küsitakse. Kui su soov on teine, siis võid ka sellest julgelt märku anda. Oleme teinud koolitusi nii väga kitsastel teemadel, n: ajaplaneerimine, keskendumine, kui ka laiadel, n: ettevõtlikkus.
Kõiki koolitusi ühendav märksõna on see, et saame jagada tarkust ja tehtut ainult sellest mida oleme ise teinud ja oleme hästi teinud. Seega selle jaoks tasub lisaks meilt küsimisele vaadata alati ka meie isiklikke sotsiaalmeediaprofiile, googeldada, küsida tuttavatelt meie kohta või lugeda materjali mis raamatute, arvamuslugude või muul kujul oleme kirjutanud nägemaks millised me oleme ning kas ja kuidas sulle abiks saame olla.
Kui näed ja kuuled, et saame olla, siis helista või kirjuta.
Jah, ikka. Mis iganes su soovitud teema on, saame selle osas alati teha ka üks ühele konsultatsiooni/koolituse/mentordamise. Soovituks valmistume ikka sama moodi, lihtsalt kogu tehtav on rohkem üks-ühele vestluse stiilis ja saame koos päid ragistada, kuidas su väljakutset lahendada. Kui koolitustunni hind on meil 130-190€, siis mentorlus-/konsultatsioonitunni hind on 50€
Anna oma küsimustest või soovidest märku kontaktivormiga või helista numbrile +372 59047365. Pakume sulle enda teadmistele ja oskustele tuginedes parima lahenduse.
"*" indicates required fields
Anna oma küsimustest või soovidest märku kontaktivormiga või helista numbrile +372 59047365. Pakume sulle enda teadmistele ja oskustele tuginedes parima lahenduse.
"*" indicates required fields
